Devenir représentant familial en CCAS

À l’occasion du renouvellement des mandats 2026-2032, l’Udaf du Gard recrute de nouveaux représentants familiaux en CCAS. Cette campagne de recrutement s’adresse aux personnes souhaitant s’engager dans la représentation familiale au sein des Centres Communaux d’Action Sociale présents sur l’ensemble du Gard.

Qu’est-ce qu’un CCAS / CIAS ?

Le CCAS (ou CIAS à l’échelle intercommunale) est une structure de proximité essentielle à la vie locale. Il met en œuvre l’action sociale de la commune et facilite l’accès aux droits pour tous les habitants. Ce conseil se réunit au minimum trois fois par an.

Ses missions concernent notamment :

• la lutte contre l’exclusion et la précarité ,
• l’accompagnement des personnes âgées et des personnes en situation de handicap,
• le soutien aux familles fragiles,
• la petite enfance, la jeunesse et la vie associative,
• l’aide sociale légale et facultative (aides financières, alimentaires, aides aux vacances…).

Le CCAS/CIAS agit ainsi à tous les âges de la vie, au plus près des réalités du territoire.

Quel est le rôle du représentant familial

Le représentant familial siège au conseil d’administration du CCAS/CIAS, aux côtés des élus locaux et des représentants associatifs. Il participe à l’analyse des besoins sociaux de la commune et contribue aux réflexions et décisions qui orientent la politique sociale locale.

Nommé au nom de l’Udaf, le représentant familial a pour mission de représenter l’ensemble des familles, dans leur diversité de situations et de parcours. Il s’agit de la représentation des intérêts de l’ensemble des familles françaises et étrangères résidant en France : toutes les familles sans exception et non pas les seules adhérentes des associations familiales. À l’écoute des besoins du territoire, il fait remonter les attentes, alerte sur les difficultés rencontrées et peut être force de proposition pour développer des actions adaptées.

Il joue également un rôle de lien entre l’Udaf, les acteurs locaux, les associations et les élus, et rend compte régulièrement de son mandat à l’Udaf.

• Agir concrètement pour les familles de sa commune.
• Siégez au cœur de l’action sociale locale.
• Contribuez aux décisions qui accompagnent les habitants à tous les âges de la vie.
• Donner du sens à votre engagement citoyen.

Une mission bénévole utile et valorisante

Le mandat de représentant familial est un engagement bénévole de 6 ans. Aucune compétence technique spécifique n’est requise. Ce sont avant tout la motivation, l’intérêt pour les questions sociales, le sens de l’écoute et l’envie de s’engager pour les familles qui comptent.

Tout au long du mandat, l’Udaf accompagne les représentants familiaux : informations sur le fonctionnement des CCAS/CIAS, outils, temps d’échanges, formations et appui sur les positions et valeurs portées par le réseau Unaf-Udaf-Uraf. Cet accompagnement permet à chacun d’exercer sa mission avec légitimité et sérénité.

Sous certaines conditions, les représentants familiaux peuvent bénéficier d’un congé de représentation auprès de leur employeur.

Devenir bénévole en CCAS / CIAS

En qualité de représentant, vous serez pleinement intégré dans le conseil d’administration du CCAS / CIAS auquel vous exercez votre mission. *Vous pouvez exercer dans un ou plusieurs CCAS, selon votre commune de résidence et vos possibilités de mobilité et de disponibilité. Ce choix est à votre convenance.

Porté par 80 ans d’Histoire et de services aux familles, vous porterez la voix de l’Udaf et interviendrez pour défendre les intérêts des familles. Pour cela, vous bénéficiez d’une formation (gratuite) pour vous accompagner dans votre mission de représentant qui vous engage sur l’entièreté du mandat municipal (2026 -2032).

Il vous suffit de remplir le formulaire ci-dessous et nous vous recontacterons par la suite.

Rappel aux mairies : modalités et cadre légal du représentant en CCAS/CIAS

Depuis 1945, la loi prévoit d’associer les familles dans le développement des politiques qui les concernent directement. Le Code de l’Action Sociale et des familles, aux articles L.211-1 à L.211-14 donne aux Unions d’associations familiales la mission de représenter et de défendre l’ensemble des intérêts matériels et moraux de toutes les familles.

Le cadre légal du représentant en CCAS/CIAS

Conformément à l’article L.123-6 du Code de l’Action Sociale et des Familles, l’Udaf du Gard, en qualité de représentante institutionnelle des familles, dispose parmi les membres nommés du Conseil d’Administration, « d’un représentant des associations familiales, désigné sur proposition de l’Union départementale des associations familiales ».

Cette représentation locale et de proximité est importante pour notre institution, car elle nous permet de connaître les besoins sur les territoires et d’œuvrer au plus près des familles gardoises. Aussi, le compte rendu annuel du représentant permet à l’Udaf d’agir auprès des pouvoirs publics.

Les modalités de désignation du représentant en 5 étapes

1. L’Udaf organise une compagne de recrutement au sein de ses associations adhérentes, à la recherche de nouveaux représentants familiaux. Nous veillons à un maillage adapté de nos représentants sur le territoire et sur l’ensemble des CCAS répertoriés dans le département. Les candidatures sont soumises à la validation de notre conseil d’administration.
2. A la suite des élections municipales, en amont de l’ouverture d’appel à candidature, l‘Udaf du Gard vous propose par voie postale un représentant familial. Il peut s’agir d’un nouveau bénévole issu d’une de nos associations adhérentes présente sur votre commune, ou bien d’un renouvellement de mandat.
3. En l’absence de difficulté particulière, le maire peut également proposer un administré volontaire. Celui-ci s’engage à participer à la formation (gratuite) proposée par l’Udaf et à représenter l’ensemble des familles, dans un cadre strictement neutre sur le plan politique. Notre institution est portée par une totale neutralité politique, excluant toute notion de jugement. Le maire nous informe de l’identité du volontaire et ses coordonnées.
4. Enfin, un arrêté municipal, transmis au représentant et à l’Udaf du Gard, officialise la désignation du bénévole comme membre du conseil d’administration du CCAS/CIAS.
5. Le représentant, la mairie, le directeur du CCAS/CIAS et l’Udaf s’engagent à signaler toute difficulté ou changement concernant cette représentation.